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国家级昆明经济技术开发区管理委员会 www.jkq.km.gov.cn

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索引号: 115301160-202510-102765 主题分类: 财政预决算
发布机构:  昆明国家级经济技术开发区 发布日期: 2025-10-21 09:57
名 称: 官渡区阿拉街道社区卫生服务中心2024年度部门决算
文号: 关键字:

官渡区阿拉街道社区卫生服务中心2024年度部门决算

发布时间:2025-10-21 09:57 浏览次数:0
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监督索引号53019400501101000

官渡区阿拉街道社区卫生服务中心2024年度部门决算


目录

第一部分部门概况

一、主要职责

二、基本情况

三、重点工作概述

第二部分2024年度部门决算表

一、收入支出决算表

二、收入决算表

三、支出决算表

四、财政拨款收入支出决算表

五、一般公共预算财政拨款收入支出决算表

六、一般公共预算财政拨款基本支出决算表

七、一般公共预算财政拨款项目支出决算表

八、政府性基金预算财政拨款收入支出决算表

九、国有资本经营预算财政拨款收入支出决算表

十、财政拨款“三公”经费、行政参公单位机关运行经费情况表

十一、一般公共预算财政拨款“三公”经费情况表

第三部分2024年度部门决算情况说明

一、收入决算情况说明

二、支出决算情况说明

三、一般公共预算财政拨款支出决算情况说明

四、财政拨款“三公”经费支出决算情况说明

第四部分其他重要事项及相关口径情况说明

一、机关运行经费支出情况

二、国有资产占用情况

三、政府采购支出情况

四、部门绩效自评情况

五、其他重要事项情况说明

六、相关口径说明

第五部分名词解释


第一部分部门概况

一、主要职责

2008年实行实体化管理区划后,成为由昆明经济技术开发区管委会社会事务局管理的差额拨款事业单位,为一所政府举办的非营利性基层医疗机构,承担着阿拉街道办事处区域内基本公共卫生服务和基本医疗服务两大职能,另外还担负着阿拉街道办事处区域内公共卫生管理任务,服务范围75.45平方公里。

二、部门基本情况

(一)机构设置情况

我单位共设置8个内设机构,包括:医院办公室、药剂科、预防保健科、护理部、医技科、全科医学科、中医(骨伤)科、财务(后勤)科。

我单位为基层预算单位,无下属单位。

(二)决算单位构成

我单位作为昆明经济技术开发区社会事务局的二级预算单位纳入2024年度部门决算编报范围。

(三)单位人员和车辆的编制及实有情况

我单位2024年末编制内实有人员25人。包括财政拨款开支经费的:公务员0人,参照公务员法管理人员0人,事业管理人员和专业技术人员21人,机关和事业工人4人;经费自理人员0人。

我单位2024年末其他人员19人。包括财政拨款开支经费的人员0人;经费自理人员19人。

年末尚未移交养老保险基金发放养老金的离退休人员共计0人(离休0人,退休0人)。年末由养老保险基金发放养老金的离退休人员12人(离休0人,退休12人)。

车辆编制3辆,在编实有车辆3辆,超编0辆。

三、重点工作概述

(一)筑牢基石、深化内功,挺起党建引领“硬脊梁”

1.坚持党建引领,筑牢医院发展基石

中心坚持以党建为引领,将党的领导融入中心工作的各个环节。通过严格落实“第一议题”制度,全年组织开展理论学习12次,党纪学习教育6次,集中培训党的二十届三中全会4次,借助于中心微信公众号发布党纪学习教育专栏32期,主题教育专栏45期,学习宣传贯彻党的二十大精神专栏13期,普法强基专栏44期,有效强化了中心全体党员的政治意识和责任意识,筑牢了理想信念根基。同时,依托街道、社区“党建联盟”平台,成为石坝社区“大党委”成员单位,与昆明铁道职业技术学院铁道运输学院党支部、经开五小党支部建成“党建结对共建单位”,结合家庭医生签约服务、公共卫生服务、爱国卫生、安全生产等日常工作,常态化开展党员先锋岗、党员志愿服务、“健康春城·杏林先锋”红色义诊等主题活动10余次,充分发挥党员的模范带头作用,推动医院各项重点任务取得显著成效。2024年,中心党支部成功创建成为昆明市“春城先锋”党建示范基层医疗卫生机构。

2.扎实推进巡察问题整改

成立以党支部书记为组长的巡察整改工作领导小组,召开巡察问题整改工作推进会8次、动员部署会1次,从严从实把握销号标准,并针对重难点任务专项研究3次,确保整改到位。截至集中整改期结束,整改任务清单53项,已完成50条,基本完成3条,完成率94.34%。

3.聚焦关键环节,提升基层医疗服务能力

一是注重人才培养,打造过硬的基层医疗团队。将人才培养作为打造高素质队伍的关键,注重在政治上和业务上推行把骨干培养成党员,把党员培养成骨干,把党员骨干培养成管理人员的模式,采取做强引才“磁场”,厚植育才“土壤”,提升留才“温度”,锻造一支信念坚定、医术精湛、为民服务、敢于担当的高素质基层医疗党员队伍。2024年,通过公开招聘的方式引进各类专业技术人员6名。为进一步加强医务人员的专业技术和能力素质,提高医疗质量和服务能力,努力为人民群众提供优质高效的健康服务,中心持续开展院内“三基”理论培训14次、实践技能操作考试1次,合格率达100%,参加省、市、区级培训44次,院内组织培训36次;职工代表参与昆明经开区(自贸试验区昆明片区)2024年劳动和技能竞赛技能竞赛医疗急救技能竞赛,获得团队三等奖。坚持以学促干、以干践行、以行增效,让患者享有更好地就医体验,不断增强群众就医获得感。

二是完善中心内部管理体系。对中心现有的各项制度进行全面梳理、查漏补缺,对不适宜的制度、部分条款进行重新修订,对缺失的制度进行补充完善。修订完善了22项制度,涵盖人事管理制度、财务管理制度、招标采购和请销假制度等管理制度。通过制度的有效落实,工作秩序得到了明显规范,工作人员之间的协作更加顺畅,决策更加科学合理,工作效率有了明显提升,干部职工的纪律意识和责任意识更加增强,积极主动地按照制度要求完成各项工作任务。

三是加强基础质量管理,认真落实核心制度。围绕基础质量、环节质量和终末质量管理,认真贯彻落实人员岗位责任制及医疗技术操作规范。中心逐步建立院科两级质量管理体系,及时了解中心运行过程中,各部门各环节的隐患。对核心制度进行了细化、量化,使之更具可操作性;职能科室每月、每季度开展医护质量检查,针对工作中的薄弱环节,检查核心制度的落实情况,对检查中发现的问题,及时反馈给科室进行改进,促进了医疗质量的持续改进;推行患者安全目标管理,严格执行查对制度,注重临床实验室管理、危急值报告制度管理,确保用药、检验、检查等各医疗服务环节的安全。组织职工学习《中华人民共和国医师法》《医疗机构工作人员廉洁从业九项准则》等法律法规,细化行业规矩,树好行业的“红线”。近年来,中心无超范围行医的行为,无超范围执业。中心无对外出租、承包科室,无虚假、违法医疗广告,未发生过医疗事故。

三是加快医院信息化建设。中心正逐步建立医院管理信息系统,邀请云南达远软件有限公司来中心就信息化建设进行实地考察,并提出下一步可行的升级改造和建设方案,能满足医院管理、临床工作和各级卫生行政管理部门对医院法定统计信息的需要。

4.纵深推进清廉医院建设

立足基层医疗机构公益属性,坚持以保障人民健康为中心,以日常监督为“小切口”,从解决“小红包”微腐败问题精准发力,注入“廉”动能。通过深入开展医疗领域腐败问题、作风问题“大整治”和殡葬领域腐败乱象专项行动,公布投诉电话和设立举报箱,修订招标采购制度、规范采购程序、实行阳光采购;每月开展处方医嘱点评、实时监控重点药品使用、规范合理用药和检查,加强和规范中心公务用车配备使用管理等举措,聚力打造党建医“廉”体,做实清廉医院“大文章”。2024年,组织集中观看《〈红线〉启示录》《八小时之外》等警示教育4次,开展党风廉政专题教育4次,廉政谈话27人次,节日期间纪律作风检查6次,签订《廉洁行医承诺书》44人,与8家医疗产品配送企业签订了《廉洁购销合同》。

(二)守正创新、锐意进取,凝聚干事创业“正能量”

坚持以人民健康为中心,以社会公益为导向,遵循“救护生命,关爱健康”服务宗旨,秉持“继承、创新、勤奋、奉献”院训,突出重点、突出特色,全力打造“医心卫民”服务品牌。

一是中心牢牢把握“以评促建、以评促改,评建并举、重在内涵”的指导方针,把“”医疗质量管理与紧密结合,与日常工作有机融合,将PDCA持续改进理念贯穿于各项工作中。

二是多措并举,提升基层医疗卫生服务效能。依托“党建围绕业务转”“临床围绕患者转”,使中心各项工作得到了改进和提高。以中医骨伤特色为突破点开展品牌建设,利用现有资源,拓展中医适宜技术,新增中药热奄包、火龙灸等治疗项目,深入挖掘中医药在基层医疗卫生机构中的潜力,在“以全科医学为基础,中医骨伤和风湿免疫疾病诊治为特色”的基层医疗发展方向上持续努力。与昆明市经开人民医院签订双向转诊、急性胸痛患者联合救治及创伤中心区域协同救治网络建设等合作协议,为患者提供更为合理的、细致的、全面的医疗资源。2024年转诊26人,随访52次。昆明市中医院专家到中心开展巡回医疗服务24人次,组织院内骨干至辖区社区卫生服务站开展巡回医疗服务2次。通过集中上级医院优势,助力中心学科建设,让患者在家门口就享受到优质的医疗服务。全年,中心共获患者赠送锦旗4面,2024年8月通过评审,达到国家基本标准。

三是秉着全心全意为患者服务的理念,通过设立党员责任区、先锋岗,开展药物咨询服务,探索“药事相告”服务等模式,以实际行动服务群众,着力解决上级医院开具的药品在基层可及性差,上下转诊用药衔接不畅等问题,持续改善群众就医体验,使辖区老百姓幸福感和获得感不断增加。

四是推进国家基本公共卫生服务项目提质增效。采取强有力措施,聚焦儿童、孕产妇、老年人、慢性疾病患者等重点人群,建立完善医防协同、医防融合新模式,以基本公共卫生服务和家庭医生签约服务为抓手,实现老年人、慢性病“防、治、管、教”四位一体服务模式,组织院内临床医生参与健康体检结果评价、用药指导、健康指导,促使以“疾病治疗”为中心向以“健康管理”为中心转变,全力推进国家基本公共卫生服务项目扩面、提质。2024年,中心完成17936人的签约,签约覆盖率达50.6%,居民电子健康档案28338份,建档率79.9%,辖区内0-6岁儿童系统管理率90%,儿童眼保健眼保健和视力检查覆盖率100%;孕产妇早孕建册率93.42%,孕产妇健康管理率100%,系统管理率93.42%,产后访视率100%;65岁以上老年人健康管理率81.2%;高血压患者规范管理服务率100%;2型糖尿病患者规范管理服务率100%,65岁以上老年人中医药健康管理率86.7%,0-3岁儿童中医药健康管理率89.4%。各项指标均达到要求。

(三)夯实安全生产根基,筑牢安全生产防线

一是中心逐步建立院科两级质量管理体系,健全质量管理组织,以督导检查为突破口,深入各科室,检查医疗安全十八项核心制度落实情况,及时督导解决问题。包括门诊日志、门诊病历质量、医疗操作规范情况等方面的检查。全年抽查门诊日志登记2466人次,抽查门诊病历书写238本,抽查门诊处方2181份,合格率达99.72%。 对检查中发现的问题及时进行反馈,并提出改进措施和建议,对整改情况进行跟踪、评估和总结、分析。

二是牢固树立安全发展理念,推进落实安全管理体系标准化、安全宣传教育全员化、安全隐患排查常态化、应急管理科学规范化建设。全年,累计召开安全生产专题会议2次,安全生产网络学习1次,开展院内安全生产日常巡查18次,组织消防、防暴恐、食物中毒、AEFI应急处置和急救联合转诊应急演练等5次,演练模拟真实场景,检验并提升了职工应急响应和协同配合能力,增强职工安全意识和应对风险能力。


第二部分2024年度部门决算表

(详见附件)

本单位2024年无国有资本经营预算财政拨款收入和政府基金预算财政拨款收入,故《国有资本经营预算财政拨款收入支出决算表》和《政府性基金预算财政拨款收入支出决算表》为空表。


第三部分2024年度部门决算情况说明

一、收入决算情况说明

官渡区阿拉街道社区卫生服务中心2024年度收入合计12372479.50元。其中:财政拨款收入5506304.68元,占总收入的44.50%;上级补助收入0.00元,占总收入的0.00%;事业收入3189273.04元(含教育收费0.00元),占总收入的25.78%;经营收入0.00元,占总收入的0.00%;附属单位上缴收入0.00元,占总收入的0.00%;其他收入3676901.78元,占总收入的29.72%。

与上年相比,收入合计减少-3027627.55元,下降-19.66%。其中:财政拨款收入减少-195731.32元,下降-3.43%;无上级补助收入;事业收入减少-917973.94元,下降-22.35%;无经营收入;无附属单位上缴收入;其他收入减少-1913922.29元,下降-34.23%。主要原因是:财政收入中减少2023年补发的2021年和2022年医疗机构承担新冠肺炎疫情防治任务一次性绩效工资总量及退休人员死亡后发放的抚恤金;事业收入中二类疫苗接种费减少及门诊就诊人次减少对应的医疗业务收入减少;其他收入中非同级财政拨款收入减少。

二、支出决算情况说明

官渡区阿拉街道社区卫生服务中心2024年度支出合计9935709.42元。其中:基本支出7658214.86元,占总支出的77.08%;项目支出2277494.56元,占总支出的22.92%;上缴上级支出0.00元,占总支出的0.00%;经营支出0.00元,占总支出的0.00%;对附属单位补助支出0.00元,占总支出的0.00%。

与上年相比,支出合计减少-2248379.22元,下降-18.45%。其中:基本支出减少-1171969.71元,下降-13.27%;项目支出减少-1076409.51元,下降-32.09%;无上缴上级支出;无对附属单位补助支出。主要原因是:财政收入中减少2023年补发的2021年和2022年医疗机构承担新冠肺炎疫情防治任务一次性绩效工资总量及退休人员死亡后发放的抚恤金;事业收入中二类疫苗接种费减少及门诊就诊人次减少对应的医疗业务收入减少;其他收入中非同级财政拨款收入减少,以上收入的减少对应相关支出的减少。

(一)基本支出情况

2024年度用于保障官渡区阿拉街道社区卫生服务中心机构正常运转的日常支出7658214.86元。其中:基本工资、津贴补贴等人员经费支出5921436.12元,占基本支出的77.32%;办公费、印刷费、水电费、办公设备购置等公用经费1736778.74元,占基本支出的22.68%。

(二)项目支出情况

2024年度用于保障官渡区阿拉街道社区卫生服务中心为完成特定的行政工作任务或事业发展目标,用于专项业务工作的经费支出2277494.56元。其中:基本建设类项目支出0.00元。

职工体检经费45000.00元,主要用于职工健康体检;

退休人员活动经费21312.00元,主要用于节假日慰问退休人员,慰问生病住院的退休人员;

党建工作经费4773.00元,主要用于党建相关工作;

污水处理经费28324.60元,主要用于处理污水相关费用;

医疗机构用水用电经费40000.00元,主要用于支付水费、电费;

健康教育经费6771.00元,主要用于向辖区居民开展健康教育;

医疗垃圾处置经费25000.00元,主要用于医疗垃圾处置相关费用;

政府采购经费181060.00元,主要用于物业服务管理费168600.00元,采购复印纸12460.00元;

学校医务室卫生工作经费709146.60元,主要用于学校医务室工作人员工资福利;

基本公共卫生服务补助经费1216107.36元,主要用于从事基本公共卫生服务工作人员工资福利。

三、一般公共预算财政拨款支出决算情况说明

(一)一般公共预算财政拨款支出决算总体情况

官渡区阿拉街道社区卫生服务中心2024年度一般公共预算财政拨款支出5506304.68元,占本年支出合计的55.42%。与上年相比增加/减少-195731.32元,下降-3.43%,完成年初预算的97.24%。

(二)一般公共预算财政拨款支出决算分功能分类科目情况

1.一般公共服务(类)支出0.00元,占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%,年初无此项预算。

2.外交(类)支出0.00元,占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%,年初无此项预算。

3.国防(类)支出0.00元,占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%,年初无此项预算。

4.公共安全(类)支出0.00元,占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%,年初无此项预算。

5.教育(类)支出0.00元,占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%,年初无此项预算。

6.科学技术(类)支出0.00元,占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%,年初无此项预算。

7.文化旅游体育与传媒(类)支出0.00元,占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%,年初无此项预算。

8.社会保障和就业(类)支出1016627.52元,占一般公共预算财政拨款总支出的18.46%,完成年初预算的113.48%。主要用于在职在编人员养老保险和职业年金、退休人员改革性补贴,生活补贴;造成预决算差异的主要原因是在职在编人员调整养老保险和职业年金的基数。

9.卫生健康(类)支出4035039.16元,占一般公共预算财政拨款总支出的73.28%,完成年初预算的93.90%。主要用于发放在职在编人员基本工资、津贴补贴、奖金、绩效工资及商品和服务支出等;造成预决算差异的主要原因是一名在职在编人员在2024年1月份调去其他单位。

10.节能环保(类)支出0.00元,占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%,年初无此项预算。

11.城乡社区(类)支出0.00元,占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%,年初无此项预算。

12.农林水(类)支出0.00元,占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%,年初无此项预算。

13.交通运输(类)支出0.00元,占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%,年初无此项预算。

14.资源勘探工业信息等(类)支出0.00元,占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%,年初无此项预算。

15.商业服务业等(类)支出0.00元,占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%,年初无此项预算。

16.金融(类)支出0.00元,占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%,年初无此项预算。

17.援助其他地区(类)支出0.00元,占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%,年初无此项预算。

18.自然资源海洋气象等(类)支出0.00元,占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%,年初无此项预算。

19.住房保障(类)支出454638.00元,占一般公共预算财政拨款总支出的8.26%,完成年初预算的96.81%。主要用于在职在编人员住房公积金;造成预决算差异的主要原因是一名在职在编人员在2024年1月份调去其他单位。

20.粮油物资储备(类)支出0.00元,占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%,年初无此项预算。

21.国有资本经营预算(类)支出0.00元,占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%,年初无此项预算。

22.灾害防治及应急管理(类)支出0.00元,占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%,年初无此项预算。

23.其他(类)支出0.00元,占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%,年初无此项预算。

24.债务还本(类)支出0.00元,占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%,年初无此项预算。

25.债务付息(类)支出0.00元,占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%,年初无此项预算。

26.抗疫特别国债安排(类)支出0.00元,占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%,年初无此项预算。

四、财政拨款“三公”经费支出决算情况说明

(一)总体情况

2024年度财政拨款“三公”经费支出决算中,财政拨款“三公”经费支出年初预算为70800.00元,决算为25781.10元,完成年初预算的36.41%;支出决算较上年减少-20390.83元,下降-44.16%。

因公出国(境)费支出年初预算为0.00元,决算为0.00元,占财政拨款“三公”经费总支出决算的0.00%;公务用车购置费支出年初预算为0.00元,决算为0.00元,占财政拨款“三公”经费总支出决算的0.00%;公务用车运行维护费支出年初预算为70800.00元,决算为25781.10元,占财政拨款“三公”经费总支出决算的100.00%,完成年初预算的36.41%;公务接待费支出年初预算为0.00元,决算为0.00元,占财政拨款“三公”经费总支出决算的0.00%。

因公出国(境)费支出决算较上年增加0.00元,上年无此项支出;公务用车运行维护费支出决算较上年减少-20390.83元,下降-44.16%;公务接待费支出决算较上年增加0.00元,上年无此项支出;具体是国内接待费支出决算0.00元(其中:外事接待费支出决算0.00元),较上年增加/减少0.00元,上年无此项支出;国(境)外接待费支出决算0.00元较上年增加0.00元,上年无此项支出。

(二)一般公共预算财政拨款“三公”经费支出决算情况说明

2024年度一般公共预算财政拨款“三公”经费支出年初预算为70800.00元,支出决算为25781.10元,完成年初预算的36.41%,支出决算较上年减少-20390.83元,下降-44.16%。

一般公共预算财政拨款“三公”经费支出中:因公出国(境)费支出年初预算为0.00元,决算为0.00元;公务用车购置费支出年初预算为0.00元,决算为0.00元;公务用车运行维护费支出年初预算为70800.00元,决算为25781.10元,完成年初预算的36.41%;公务接待费支出年初预算为0.00元,决算为0.00元。2024年度一般公共预算财政拨款“三公”经费支出决算数小于年初预算数的主要原因是我中心领导严格控制日常经费开支。

一般公共预算财政拨款“三公”经费支出中:因公出国(境)费支出决算增加0.00元,上年无此项支出;公务用车购置费支出决算增加、0.00元,上年无此项支出;公务用车运行维护费支出决算减少-20390.83元,下降-44.16%;公务接待费支出决算增加0.00元,上年无此项支出,具体是国内接待费支出决算0.00元(其中:外事接待费支出决算0.00元),较上年增加0.00元,上年无此项支出;国(境)外接待费支出决算0.00元较上年增加0.00元,上年无此项支出。2024年度一般公共预算财政拨款“三公”经费支出决算、减少的主要原因是我中心领导严格控制日常经费开支。

一般公共预算财政拨款“三公”经费支出实物量的具体情况:

1.安排因公出国(境)团组0.0个,累计0.0人次。

2.购置车辆0.0辆。开支一般公共预算财政拨款的公务用车保有量为3.0辆。主要用于应急保障、外出办公、开会、培训等所需车辆燃料费、维修费、过路过桥费、保险费等。

3.安排国内公务接待0.0批次(其中:外事接待0.0批次),接待人次0.0人(其中:外事接待人次0.0人)。安排国(境)外公务接待0.0批次,接待人次0.0人。

(三)需要说明的事项

不存在需要说明的事项。


第四部分其他重要事项及相关口径情况说明

一、机关运行经费支出情况

官渡区阿拉街道社区卫生服务中心2024年机关运行经费支出0元,比上年增加0元,增长0%。

二、国有资产占用情况

截至2024年末,官渡区阿拉街道社区卫生服务中心资产总额13586282.97元,其中,流动资产13496063.87元,固定资产90219元(净值),对外投资及有价证券0元,在建工程0元,无形资产0元(净值),其他资产0元(净值)(具体内容详见附表)。与上年相比,本年资产总额减少56297.29元,其中固定资产减少56297.29元。处置房屋建筑物0平方米,账面原值0元;处置车辆0辆,账面原值0元;报废报损资产0项,账面原值0元,实现资产处置收入0元;出租房屋0平方米,账面原值0元,实现资产使用收入0元。

(国有资产占有使用情况表详见附表)

三、政府采购支出情况

2024年度,单位政府采购支出总额201097.87元,其中:政府采购货物支出12460.00元;政府采购工程支出0.00元;政府采购服务支出188637.87元。授予中小企业合同金额183258.25元,其中:授予小微企业合同金额0.00元。

四、单位绩效自评情况

单位绩效自评情况详见附表。

五、其他重要事项情况说明

我单位无其他重要事项情况说明

六、相关口径说明

(一)基本支出中人员经费包括工资福利支出和对个人和家庭的补助,公用经费包括商品和服务支出、资本性支出等人员经费以外的支出。

(二)机关运行经费指行政单位和参照公务员法管理的事业单位使用一般公共预算财政拨款安排的基本支出中的公用经费支出。

(三)按照党中央、国务院有关文件及部门预算管理有关规定,“三公”经费包括因公出国(境)费、公务用车购置及运行维护费、公务接待费。其中:因公出国(境)费,指单位公务出国(境)的国际旅费、国外城市间交通费、住宿费、伙食费、培训费、公杂费等支出;公务用车购置费,指公务用车购置支出(含车辆购置税、牌照费);公务用车运行维护费,指单位按规定保留的公务用车燃料费、维修费、过桥过路费、保险费、安全奖励费用等支出;公务用车指用于履行公务的机动车辆,包括省部级干部专车、一般公务用车和执法执勤用车;公务接待费,指单位按规定开支的各类公务接待(含外宾接待)费用。本文中公开的财政拨款“三公”经费相关数据是一般公共预算、政府性基金及国有资本经营预算财政拨款支出的相关经费,不含非财政拨款部分。

(四)本文所称财政拨款“三公”经费决算数是指各部门(含下属单位)或单位当年通过本级财政拨款和以前年度财政拨款结转结余资金安排的因公出国(境)费、公务用车购置及运行维护费和公务接待费支出数(包括基本支出和项目支出)。

第五部分名词解释

部门决算:各部门依据国家有关法律法规规定及其履行职能情况编制,反映部门和单位所有预算收支和结余执行结果及绩效等情况的综合性年度报告,是改进部门预算执行以及编制后续年度部门预算的参考和依据。

“三公”经费包括因公出国(境)费、公务用车购置及运行费和公务接待费。(1)因公出国(境)费,指单位工作人员公务出国(境)的住宿费、旅费、伙食补助费、杂费、培训费等支出。(2)公务用车购置及运行费,指单位公务用车购置费及租用费、燃料费、维修费、过路过桥费、保险费、安全奖励费用等支出,公务用车指用于履行公务的机动车辆,包括领导干部专车、一般公务用车和执法执勤用车。(3)公务接待费,指单位按规定开支的各类公务接待(含外宾接待)支出。


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